Fetico presente en el Foro Europeo de Empleo y Asuntos Sociales 2026
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La Confederación Sindical Independiente FETICO ha estado presente en el Foro Europeo de Empleo y Asuntos Sociales 2026, celebrado en Bruselas, el 3 y 4 de marzo.
La ejecutiva de Fetico ha participado en este Foro, donde se debaten los grandes retos que afronta actualmente el mercado de trabajo y se exponen las líneas estratégicas que marcarán la Agenda Social Europea en el próximo año.
El lema que la Comisión Europea está impulsando este 2026, y que fue el eje central del Foro, es: «Un mercado único para las personas” El objetivo de la Comisión es “poner a las personas en el centro de las decisiones políticas y económicas” y corregir la percepción que tiene los europeos de que el mercado único solo beneficia a la economía, a las empresas.
El discurso de la presidenta de la Comisión Europea, Ursula Von der Leyen, y del resto de representantes institucionales, económicos y de la sociedad civil deja un mensaje claro “El desarrollo económico y los derechos sociales deben avanzar de la mano», son dos caras de la misma moneda.
Para lograr este equilibrio, la Comisión Europea centrará su agenda de los próximos meses en tres puntos prioritarios, según ha detallado la propia presidenta Von der Leyen:
1. Completar el Mercado Único (Un mercado, una Unión)
El objetivo es eliminar las barreras transfronterizas que aún dificultan la movilidad empresarial y la libre circulación de trabajadores en la UE
2. Inversión en capacidades (Skills) y empleos de calidad
La prioridad es preparar a la fuerza laboral para que el desarrollo tecnológico sea una oportunidad y no una amenaza.
Adaptación a la digitalización y a la IA: Ayudar a las empresas y trabajadores a integrar la IA en sus puestos de trabajo, potenciando la alfabetización digital.
Diálogo Social: Reforzar la colaboración entre sindicatos y empleadores para anticipar los cambios en el mercado laboral y garantizar la adaptación de las personas trabajadoras a estos cambios.
3. Abordar la crisis de la Vivienda
La Comisión por primera vez considera la vivienda como una prioridad de primer nivel, con medidas como un Plan Europeo de Vivienda Asequible, para facilitar que los fondos de la UE se dirijan a la construcción y rehabilitación de viviendas.
En Europa las personas trabajadoras tienen garantizados sus derechos laborales más que en cualquier otro lugar del mundo, pero hay que seguir trabajando para desarrollar y mejorar estos derechos. Este es el objetivo de Fetico trabajar, a través del diálogo social, para asegurar que las decisiones estratégicas de las empresas tengan en cuenta las necesidades de las personas trabajadoras.
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